රාජ්ය පරිපාලන පිරිස් කළමනාකරණය පිළිබඳ අධීක්ෂණය ශක්තිමත් කිරීම බුර්කිනාබේ රජය අරමුණු කරයි. 2026 සැප්තැම්බර් 17 වන බ්රහස්පතින්දා කපිතාන් ඉබ්රහිම් ට්රෝරේගේ සභාපතිත්වයෙන් යුත් අමාත්ය මණ්ඩලය, මානව සම්පත් පිළිබඳ සාමාන්ය පරීක්ෂක කාර්යාලය පිහිටුවීම සහ සංවිධානය කිරීම පිළිබඳ නියෝගයක් සම්මත කළේය.
මෙම නව ව්යුහයට, ආයතන සහ අනෙකුත් පොදු ව්යුහයන් සඳහා ලබා දී ඇති නියෝජිතයන් ඇතුළුව, රාජ්යයේ මානව සම්පත් කළමනාකරණය විගණනය කිරීම සහ පාලනය කිරීමේ නිශ්චිත මෙහෙවර පැවරෙනු ඇත.
මහජන සේවක අමාත්ය මතියස් ට්රෝරේට අනුව, රාජ්ය පරිපාලනයේ ක්රියාකාරිත්වය පිළිබඳව 2025 දී අක්රමිකතා නියාමන කොමිෂන් සභාව (CRD) විසින් සිදු කරන ලද රෝග විනිශ්චයකින් පසුව මෙම තීරණය ගෙන තිබේ.
හඳුනාගත් අක්රමිකතා පවතින විනය මණ්ඩල මගින් සම්පූර්ණයෙන්ම විසඳා ගත නොහැකි බව අමාත්යවරයා පැහැදිලි කරයි. එබැවින් රාජ්ය සේවකයින්ගේ කළමනාකරණය පිළිබඳ වැඩි දෘශ්යතාවයක් ලබා ගැනීම සඳහා හරස් කැපීමේ යාන්ත්රණයක් ස්ථාපිත කිරීමට රජය අදහස් කරයි.
නිශ්චිත වචන වලින් කිවහොත්, මානව සම්පත් පිළිබඳ සාමාන්ය පරීක්ෂක කාර්යාලයට රාජ්ය පරිපාලනයේ කාර්ය මණ්ඩල සංඛ්යාව නිශ්චිතවම තීරණය කිරීමට, නියෝජිතයින් භාවිතා කිරීම පාලනය කිරීමට සහ ඔවුන්ට ගෙවනු ලබන වේතනය පරීක්ෂා කිරීමට හැකි විය යුතුය.
ප්රකාශිත අරමුණ වන්නේ රාජ්ය ශ්රම බලකායේ ප්රමාණය සහ එහි ප්රතිඵලයක් ලෙස වැටුප් බිල වඩා හොඳින් පාලනය කිරීමයි.
මතියස් ට්රෝරේ සඳහා, මෙම ව්යුහය නිර්මාණය කිරීම රාජ්ය පරිපාලනය පරිවර්තනය කිරීමේ ආශාවේ කොටසක් වන අතර ජනප්රිය ප්රගතිශීලී විප්ලවයේ (RPP) දිශානතියට ප්රතිචාර දක්වයි.
ජමිලා කම්බෝ
අප්රිකානු පුවත් ගැන තව දැනගන්න
නවතම පළ කිරීම් ඔබගේ විද්යුත් තැපෑලට යැවීමට දායක වන්න.
