Chad: Panitera pengadilan ngluncurake mogok kerja seminggu wiwit dina Kamis iki

Para panitera pengadilan Chad miwiti mogok kerja sajrone seminggu ing dina Kamis, 17 September 2026, sawise ora ana kemajuan sing signifikan babagan tuntutan utama. Mogok kerja, sing diputusake kanthi bulat dening Serikat Panitera Pengadilan Nasional (SYNAPGREF), dijadwalake bakal terus nganti 23 September. Tuntutan kasebut kalebu tunjangan sing ditambah, bonus kinerja tahunan, lan implementasine undang-undang sing diadopsi ing taun 2022 kanthi efektif.

Kaputusan iki digawe dina Rebo, 16 September, ing N'Djamena, nalika rapat umum luar biasa. Para anggota SYNAPGREF nglumpuk kanggo nliti periode kabar mogok kerja wiwit tanggal 31 Agustus nganti 15 September, nyimpulake yen tuntutane durung ana kemajuan sing signifikan. Serikat pekerja kasebut kanthi khusus ngecam kekurangan langkah-langkah konkret babagan rong pranata sing diarepake: kenaikan tunjangan panitera pengadilan lan pengenalan bonus kinerja tahunan.

Kanggo mecah kebuntuan iki, serikat pekerja nuntut supaya komisi antar kementerian sing tanggung jawab nyiapake rancangan rong keputusan iki dianakake kanthi langsung lan tanpa syarat.
Perselisihan kasebut uga ana hubungane karo panggantos panitera pengadilan karo peserta magang. SYNAPGREF ngapresiasi keputusan presiden Pengadilan Tinggi N'Djamena kanggo nundha praktik iki liwat surat edaran. Miturut serikat pekerja, peserta magang sing nindakake tugas sing kalebu ing lingkup panitera pengadilan minangka pelanggaran hukum tanggal 15 Maret 2022, babagan status staf pengadilan. Serikat pekerja saiki njaluk Kementerian Kehakiman, sing tanggung jawab kanggo Hak Asasi Manusia, kanggo ngluwihi langkah iki menyang kabeh pengadilan ing negara kasebut.

Penghentian kerja anyar iki kedadeyan sawise sawetara tindakan peringatan sing ditindakake dening panitera pengadilan ing wulan Februari lan Maret 2026.
Rapat umum luar biasa anyar dijadwalake tanggal 24 September 2026 kanggo nliti evolusi kahanan lan nemtokake langkah sabanjure kanggo gerakan kasebut.

Djamila Kambou