سيتمكن موظفو الخدمة المدنية الذين يبلغون سن التقاعد المحدد لوظائفهم من الحصول على استحقاقاتهم التقاعدية في نهاية شهر ميلادهم. ويشمل هذا الإجراء تحديداً الموظفين الذين يبلغ سن تقاعدهم القانوني 60 أو 65 أو 70 عاماً، وذلك بحسب وضعهم الإداري.
أعلنت الوزارة المسؤولة عن الخدمة المدنية عن إنشاء منظمة جديدة تهدف إلى جعل عمليات التقاعد أكثر انتظاماً.
ابتداءً من الآن فصاعداً، سيتم إصدار أوامر التقاعد شهرياً للموظفين الذين بلغوا الحد الأقصى للسن المطبق على فرقهم أو هيكلهم أو تسلسلهم الهرمي.
يهدف هذا الإصلاح، على وجه الخصوص، إلى منع تراكم ملفات الموظفين الحكوميين الذين بلغوا سن التقاعد القانوني أو المحدد. كما يهدف إلى تمكين الإدارة من تحسين إدارة شؤون موظفيها وتقليل التأخير في معالجة طلبات التقاعد.
بالنسبة للوزارة، من شأن هذا النهج الجديد أن يجعل عملية المغادرة أكثر قابلية للتنبؤ ويسهل إدارة الموارد البشرية الحكومية.
لذا، تحث الوزارة الموظفين المعنيين على التخطيط لمغادرتهم مسبقاً، مع مراعاة الحد الأقصى للسن المطبق على وضعهم. وتؤكد الوزارة أن الإجراءات ستتم وفقاً للقوانين واللوائح المعمول بها.
جميلة كامبو
تعرف على المزيد حول أخبار أفريقيا
اشترك للحصول على أحدث المشاركات المرسلة إلى بريدك الإلكتروني.






